近日，烟台市住房公积金管理中心联合“结对子”共建单位新疆伊犁州住房公积金管理中心，共同举办了“结对子 共发展”年轻干部素质能力提升班，中心党组成员、副主任邢红梅出席开班式并作动员讲话。新疆伊犁州公积金中心党组成员周春玲、业务科室负责人及业务骨干，烟台公积金35岁及以下年轻干部参加了培训。

开班仪式上，邢红梅回顾了中心与伊犁公积金建立结对帮扶关系以来，双方在风险防控、服务优化、业务协同等领域取得的成果，并表示，当前正处于住房公积金制度改革的关键时期，希望通过此次线上联合培训，进一步拓宽双方沟通协作的渠道，促进经验共享、优势互补，在互学互鉴中共同提升，更好促进两地住房公积金管理事业高质量发展。

邢红梅向参训学员提出三点期望：一要珍惜机遇，沉下心吃透培训内容，夯实业务基础，练就过硬“基本功”。二要坚持以赛促学、以赛促干，勇于创先争优，在比学赶超中绽放青春风采。三要加强交流、互促共进，借此次培训搭建的交流平台共享改革经验，攻坚发展难题，真正把学习成果转化为攻坚克难的实际能力。

本次培训通过视频连线的形式开展，综合运用专题辅导、案例教学、现场教学等多种模式，邀请市府办秘书七科副科长孙毅、市总工会特聘心理专家姜小瑜等业务骨干和专家学者，围绕公文写作、心理赋能等内容开展专题授课，中心相关科室负责人和业务骨干紧扣行政执法、政务服务、数字赋能等重点工作进行政策解读与经验分享，引导年轻干部进一步厘清工作思路、树牢为民宗旨、增强履职本领。

两地参训学员纷纷表示，此次培训紧跟改革前沿，案例详实鲜活、实操指导性强，通过学习进一步深化了对新时代做好住房公积金管理工作的认识，提升了业务素养和专业能力。

本次培训既是锻造高素质青年干部队伍，提升年轻干部综合业务能力的重要举措，也是烟台公积金与伊犁公积金双向赋能、资源共享的一次生动实践。下一步，中心将用好本次培训搭建的沟通对接桥梁，持续深化与伊犁公积金的结对协作，紧扣两地事业发展共同需求，以党建共建为引领，以业务攻坚为抓手，健全常态化交流协作机制，合力推动两地住房公积金事业高质量发展。